長期的な視野から様々な経験を通じたキャリア形成を図ることで、人（社会人）として又ビジネスやエンジニアリングそれぞれの分野で、専門性と総合力を持ち合わせた一流の人財の育成を目指しております。また当社では、学卒採用者全員を「将来の幹部候補」と位置付け、職域にとらわれず、それぞれの立場からポジティブに現状を改革・改善する『プロ』としての成長を目指し、様々な経験を積んでいただきながら、より大きな責任を持てる経営幹部を目指していただきます。
新入社員研修、階層別教育、技術研修、資格取得教育、外部養成講座・講習、その他各種OJTほか
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